關于我院2010年衛(wèi)生專業(yè)技術人員初級職務首次聘任工作的通知
2011-11-26
關于我院2010年衛(wèi)生專業(yè)技術人員初級職務首次聘任工作的通知
各處,、科室：
我院2010年衛(wèi)生專業(yè)技術人員初級職務首次聘任工作擬開始,，請組織符合條件的人員按通知要求準備材料、填寫表格,，并由科室于9月10日前統(tǒng)一提交到人事科,。
一、合同人員（護技藥系列）
合同人員達到以下工作資歷要求,，并通過全國專業(yè)技術資格考試取得相應資格,，經(jīng)醫(yī)院考核合格的，可提出首次聘任申請,。醫(yī)院審核相關材料合格后予以聘任相應的專業(yè)技術職務,。
（一）本科以上畢業(yè)生：
從事專業(yè)技術工作滿一年,，經(jīng)考核合格，聘任師級職務,。
（二）大專畢業(yè)生：
從事專業(yè)技術工作滿一年,，經(jīng)考核合格，聘任士級職務,。
（三）中專畢業(yè)生：
從事專業(yè)技術工作滿一年,，經(jīng)考核合格，聘任士級職務,。
注：按照醫(yī)院關于院內(nèi)合同技術人員的管理規(guī)定,，試用期及試用期滿后第一年不作為資歷條件。護理人員的助理護士期間也不作為資歷條件,。
二,、流動編制轉(zhuǎn)正人員（包括醫(yī)教研、護技藥系列）
本科畢業(yè)生通過全國專業(yè)技術資格考試取得相應資格,，轉(zhuǎn)正當年可申請聘任初級職務,。碩士以上人員如有需要聘任初級職務，也可提出申請,。
三,、固定編制人員（包括醫(yī)教研、護技藥系列）
固定編制人員來院從事專業(yè)技術工作滿一年,，通過全國專業(yè)技術資格考試取得相應資格,，從未聘任任何職務的，可申請聘任初級職務,。
四,、申請首次聘任需填寫、提交的材料：
1,、學歷證明（全日制起始學歷,、最高學歷原件及復印件）
2、學位證明（全日制起始學位,、最高學位原件及復印件）
3,、執(zhí)業(yè)證、資格證（原件及復印件）
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5,、《中山一院聘任專業(yè)技術職務理論、操作考試成績登記表》（之前已下發(fā),，合同人員由相關科室統(tǒng)一提交到人事科,，流動編制轉(zhuǎn)正人員可沿用轉(zhuǎn)正考核成績）
申請人將上述材料1、2,、3的原件,、復印件（復印件已由人事部門審核蓋章的,，只交復印件）和材料4，統(tǒng)一交科室匯總,，科室連同材料5（所附名單中已標注成績的不用提交）以及《各科室擬首次聘任初級職務名單》（見附件）一起于9月10日前提交到人事科,。
五、其他事宜
（一）本次首次聘用的年限計算截止時間為2010年6月30日,。
（二）本通知所附名單僅統(tǒng)計至2009年12月31日。名單如有遺漏,，或其他人員符合上述條件,，可在《各科室擬首次聘任初級職務名單》中進行登記，并提交相關材料,。
（三）申請首次聘任的相應學歷必須為全日制學習形式,。起始學歷為非全日制學習形式的請申報晉升。
（四）具體聘任時間視各人實際來院工作年限而確定,。
（五）以上首次聘任人員符合更高一級職務晉升條件的,，可同時申報晉升。
（六）所附名單標注的成績作為申請首次聘任的考核成績,。未有成績或同時申報晉升的,，需參加今年的考核。
如有疑問,，請致電人事科,，聯(lián)系電話：8810、8034,。
人 事 處
2010年8月31日
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關于衛(wèi)生專業(yè)技術人員初級職務聘任工作細則
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為做好衛(wèi)生專業(yè)技術人員初級職務聘任工作,，結合以往的做法，特將相關細則明確如下,。
一,、護技藥系列合同人員聘任條件：
（一）首次聘任條件：合同人員達到以下工作資歷要求，并通過全國專業(yè)技術資格考試取得相應資格,，經(jīng)醫(yī)院考核合格的,，可提出首次聘任申請。醫(yī)院審核相關材料合格后予以聘任相應的專業(yè)技術職務,。
1,、本科以上畢業(yè)生：
從事專業(yè)技術工作滿一年，經(jīng)考核合格,，聘任師級職務,。
2、大專畢業(yè)生：
從事專業(yè)技術工作滿一年,，經(jīng)考核合格,，聘任士級職務,。
3、中專畢業(yè)生：
從事專業(yè)技術工作滿一年,，經(jīng)考核合格,，聘任士級職務。
（二）晉升師級職務條件: 合同人員聘任士級后,，達到以下工作資歷要求,，并通過全國專業(yè)技術資格考試取得相應資格，可申請聘任相應的專業(yè)技術職務,。
1,、本科畢業(yè)生：
從事專業(yè)技術工作滿一年，經(jīng)考核合格,，聘任師級職務,。
2、大專畢業(yè)生：
從事專業(yè)技術工作滿三年,，經(jīng)考核合格,，聘任師級職務。
3,、中專畢業(yè)生：
受聘護（技,、藥）士職務滿五年，經(jīng)考核合格,，聘任師級職務,。
4、其他：
受聘護（技,、藥）士職務后取得本科,、大專學歷的，其受聘時間分別比照上述相應學歷條件增加一年,。
注：按照醫(yī)院關于院內(nèi)合同技術人員的管理規(guī)定,，試用期及試用期滿后第一年不作為資歷條件。護理人員的助理護士期間也不作為資歷條件,。
二,、醫(yī)教研、護技藥系列流動編制轉(zhuǎn)正人員聘任條件
通過全國專業(yè)技術資格考試取得相應資格,，轉(zhuǎn)正當年可申請首次聘任初級職務,。
三、醫(yī)教研,、護技藥系列固定編制人員
固定編制人員來院從事專業(yè)技術工作滿一年,，通過全國專業(yè)技術資格考試取得相應資格，從未聘任任何職務的，可申請首次聘任初級職務,。
四,、申請首次聘任的相應學歷必須為全日制學習形式。
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中山大學附屬第一醫(yī)院
人 事 處
2010年8月31日
